健保一定要加在公司嗎？

健保一定要加入公司嗎？

健保是台灣強制加保的社會保險制度，目的是保障民眾基本醫療需求。對於公司負責人來說，有以下幾種加保方式：

1. 其他公司或自行公司

負責人應將健保加保在「其他公司或自行公司」。如果負責人有正職工作，可以直接加保在正職公司。如果沒有正職工作，或是已經加保在工會、公所或眷屬等單位，健保局會發文提醒負責人加保至自行公司。

2. 自行公司

如果負責人未在其他公司加保，公司必須成立健保單位，並將負責人的健保轉入自行公司。公司成立健保單位後，需每月申報健保費和扣繳員工健保費。

加保義務

公司負責人有加保健保的義務，即使公司規模小或沒有員工。如果負責人不加保健保，可能會面臨罰款或其他行政處分。

加保時機

負責人應在公司成立後一個月內加保健保。若負責人已在其他公司或單位加保，則可在離職或退出時加保至自行公司。

注意事項

負責人加保健保後，公司每月須扣繳負責人的健保費，並申報至健保局。負責人亦可選擇加保補充保費，以增加保障範圍。

結論

健保是保障民眾健康的重要社會福利措施，公司負責人有義務將健保加保在其他公司或自行公司。未加保健保可能會面臨處罰，因此建議負責人及時了解並履行加保義務。

#健保 #公司 #加保