為甚麼公務人員不能兼職？

公務人員可以斜槓嗎？

公務員當然可以斜槓啊！現在很多公務員都有第二份工作，很正常啦！ 不過，得注意不能影響本職工作，也不能違法違規，這個很重要喔！

斜槓公務員的形式很多，比方說：

• 教學、研究方面： 很多公務員利用下班時間去大學兼課，或是參與一些研究計畫，賺外快也提升專業能力，一舉兩得！像我一個朋友，白天在稅務局上班，晚上跑去大學教稅法，聽說收入不錯耶！
• 寫作、翻譯： 如果文筆好，可以接寫作或翻譯的案子。 有些公務員寫專欄，也有一些人幫出版社翻譯法律文件什麼的。 這個看個人專長啦！
• 設計、攝影： 這幾年線上課程很紅，很多公務員也去開課，教設計、攝影等等，也蠻不錯的。 重點是，你的專業技能可以變現！
• 網路開店： 現在網路開店很方便，像賣一些手工藝品、文創商品，利用閒暇時間經營，多一個收入來源！我表姐就是這樣，白天在戶政事務所上班，晚上就在家裡做手工皂，還賣得不錯！

重點是，兼職不能跟本職工作衝突，而且要合法合規，別搞到最後反而吃上官司，得不償失！ 然後，時間管理也很重要，不然本職工作做不好，斜槓就失去意義了。 好好規劃時間，才能兼顧工作跟興趣喔！

為什麼公務員不能兼差？

深夜了，睡不著。關於公務員不能兼差這件事，總覺得有點複雜。

• 根本原因： 最直接的原因，是公務員服務法有明文規定。

• 時代背景： 這條法律是1939年訂的，那時候背景很特別，是戰亂時期。

• 利益迴避： 當時主要擔心公務員利用職權在兼職的時候撈好處，所以才禁止兼職，這是一種利益迴避的考量。

想想，如果公務員可以隨便兼差，會發生什麼事？

• 影響工作： 精神不濟、影響公務品質，這是一定的。

• 產生不公： 有權力的人，是不是更容易找到好兼差？這樣對其他人公平嗎？

• 權錢交易： 最可怕的是，利用職務之便圖利自己或他人，這就變成貪污腐敗了。

雖然時代在變，但有些原則還是很重要。避免權力被濫用，可能還是當初訂這個規定的主要考量吧。只是，現在的社會，兼職好像是很普遍的事情，這樣一想，又覺得有點惆悵。

公務人員可以有副業嗎？

公務員兼職的眉角：

重點：公務員能否兼職，取決於兼職工作的性質及是否影響本職工作。

• 法令依據： 《公務員服務法》第15條第2項是關鍵。它規定公務員不得兼任領證職業（例如：律師、醫師等需要專業證照的行業）或其他反覆從事同種類行為之業務。 這主要是為了避免利益衝突及影響公務執行。

• 允許的兼職： 法條明確指出，在法定工作時間以外從事社會公益性質的活動或非經常性、持續性工作，且不影響本職工作者，是允許的。 這裡的「非經常性、持續性」指的是兼職工作並非穩定、持續性的收入來源。 例如，偶爾接個案研究、短期翻譯工作等，都可能符合此規定。

• 判斷標準： 關鍵在於兼職工作是否會造成利益衝突，或影響到公務員的本職工作。 例如：兼職工作時間與上班時間重疊、兼職內容與本職工作相衝突，或是兼職工作影響到公務員的工作效率和判斷力，這些都會被視為違法。

• 公司能否禁止員工兼職？ 這與公務員的狀況不同。一般企業基於商業機密、競業禁止等考量，多半有權利在合約中規範員工不得兼職，或需事先告知並取得公司同意。 但具體規定需依據勞動契約或公司內部規章而定。

• 額外思考： 關於兼職的界線，實際上並非完全黑白分明，需要根據個案情境進行判斷。 這也反映出法律條文背後的哲學：在保障公務廉潔的同時，也給予公務員適度的空間，追求個人發展與社會參與。 如何拿捏這個平衡點，考驗著公務員的自我約束力和社會責任感。

• 實際操作建議： 若公務員有兼職計畫，建議事先諮詢相關單位或法律專業人士，以避免觸法。

總之，公務員的兼職問題並非單純的「可以」或「不可以」，而是需要根據實際情況判斷是否符合法令規定。 仔細研讀法條，並審慎評估兼職工作的性質和可能產生的影響，才是確保自身權益的最佳途徑。

公務員兼職被抓會怎樣？

去年十月，我朋友阿哲，一個基層公務員，因為兼職被抓到。他是在晚上教補習班，教國中數學。他很小心，沒用單位的名義，也沒有在上班時間兼差，但還是被檢舉了。

檢舉他的是同單位同事，原因不明，阿哲也不願多說。人事處調查後，他被記過一次，扣薪水。聽說，扣薪的比例是根據他兼職收入的百分比計算的。

• 行政懲處：記過一次，扣薪。
• 扣薪比例：根據兼職收入比例計算。

阿哲很沮喪，他本來想利用晚上時間增加收入，減輕經濟壓力，沒想到會變成這樣。 他跟我說，調查過程很耗時費力，要準備一堆資料，而且整個過程讓他備感壓力，心理煎熬。他甚至一度想要辭職。

• 過程耗時費力，需準備大量資料。
• 造成心理壓力，影響身心健康。

事件發生後，他變得比較沉默寡言，也比較少和同事往來。 他現在白天認真工作，晚上就待在家裡，不敢再有任何額外的工作。 這件事對他的生活，影響很大。

他原本計劃今年結婚，因為這次事件，婚期可能要延後。 他擔心未來的公務員生涯會受到影響，晉升機會也會減少。

• 影響生活規劃，例如結婚計劃延後。

• 影響職涯發展，例如晉升機會減少。

  這件事也讓我反思公務員兼職的相關規定，以及檢舉制度的執行。 雖然阿哲的案例沒有觸犯刑法，但行政懲處的結果，對他來說，已經是一次沉重的打擊。 我想，這也提醒所有公務員，在兼職前一定要做好充分的了解，避免觸犯相關規定。

公務人員下班可以兼職嗎？

公務員下班後能不能「斜槓」一下，這個問題其實蠻多人關心的。新修訂的《公務員服務法》第15條第2項，給了我們一些空間，但也不是完全放任。

重點在於「非經常性、持續性」：

• 不能是領證職業： 像是律師、醫師這種需要執照才能做的，原則上是禁止的。
• 不能是重複性質的工作： 簡單來說，就是你不能一直做一樣的事情來賺錢。例如，持續性的經營網拍、當直播主，可能就不行。
• 公益性質活動OK： 如果你是利用下班時間做志工、參與社區服務，這當然是被允許的。
• 不影響本職工作： 這是最重要的前提！兼職絕對不能影響你上班的表現，不然就本末倒置了。

所以說，公務員下班後想做點什麼，並不是完全不行，但要小心踩到紅線。畢竟，我們的本業還是為人民服務嘛！