什麼人可以申請外勞？

誰可以申請外籍看護工？ ── 不只是親屬關係，更要符合條件

許多家庭因成員失能，生活起居需要他人協助，聘僱外籍看護工成為重要的支持力量。然而，並非所有家庭都能申請外籍看護工。除了常見的親屬關係限制外，還需符合一系列條件，才能確保被看護者得到適切的照護，也保障外籍看護工的權益。

一般來說，申請外籍家庭看護工的雇主與被看護者之間，必須具有特定的親屬關係。這層關係的建立，主要在於確保被看護者能獲得來自親人的關懷與照顧，避免可能的疏忽或虐待。這些親屬關係包含：

• 配偶：夫妻之間，一方失能，另一方可以申請。
• 直系血親： 包含父母、子女、祖父母、孫子女等。例如，年邁的父母需要照顧，子女可以申請。
• 三親等內旁系血親： 包含兄弟姊妹、伯叔姑舅姨、姪甥等。但需要注意的是，並非所有三親等內旁系血親都能直接申請，例如堂/表兄弟姊妹就不符合資格。
• 其他經勞動部許可的親屬關係：例如，繼父母、繼子女、媳婦、女婿等。由於家庭型態多元，勞動部也考量到一些特殊情況，允許特定非直系血親或三親等內旁系血親申請。

然而，僅具備上述親屬關係並不代表一定能申請成功。申請家庭還需要符合以下條件：

• 被看護者需要符合特定條件：例如，經醫療機構評定需要長期照護，且符合巴氏量表或其他相關評估標準。不同的失能程度和類型，對應的申請資格也有所不同。
• 家庭經濟狀況需符合規定：申請家庭需要提供相關財力證明，以確保有能力支付外籍看護工的薪資、膳宿及其他相關費用。
• 完成必要的申請程序：包括填寫申請表格、提交相關文件、通過面試等。整個流程需要時間和耐心，建議事先做好準備。

值得一提的是，即使親屬關係符合規定，若被看護者已入住機構接受照護，則通常無法另行申請外籍家庭看護工。這是為了避免資源重疊，也確保機構能提供完善的照護服務。

總而言之，申請外籍看護工並非單純的親屬關係認定，還需考量被看護者的實際需求、家庭的經濟能力，以及完成相關的申請程序。建議有需求的家庭，可以主動洽詢勞動部或相關單位，了解最新的申請規定和流程，以確保自身權益，並讓被看護者得到妥善的照顧。