育嬰津貼可以同時請領嗎？

育兒津貼 托育補助 可以同時領嗎？

育兒津貼跟托育補助，能不能一起領？不行喔！只能選一個！

簡單來說，就是政府的育兒津貼、托育補助（還有幼兒園補助），你只能挑一個拿，不能三種都領，這點很重要！ 但是！但是！各縣市政府很佛心，常常會額外加碼一些補助，例如台北市的協力照顧補助，還有雲林縣的祖孫托育補助等等，這些額外補助通常是可以跟中央的育兒津貼或托育補助一起領的。所以啊，別灰心，仔細查一下你們當地政府有沒有什麼額外的補助可以申請！

這樣講清楚了嗎？ 重點整理：

• 只能擇一： 育兒津貼、托育補助、幼兒園補助，三選一。

• 縣市加碼： 很多縣市政府有額外補助，可以和中央補助一起領。 記得去你們當地政府的網站或社福單位問清楚！

• 查詢管道： 各縣市政府網站，或是撥打相關的服務專線，都查得到最新資訊。 最好別只聽別人說，自己查比較保險。

  別忘了！ 補助金額和申請資格每年都會調整，一定要去官方網站確認最新的資訊，別被落伍的資料給騙了！ 還有，申請文件準備齊全，才能順利領到錢啊！ 祝你申請順利！

育嬰留職停薪津貼可以領多少?領多久？

育嬰留職停薪津貼，簡直是新手爸媽們的救星，讓你在手忙腳亂照顧小寶貝的同時，至少還能有點錢安心尿布錢！

津貼金額怎麼算？

簡單來說，就是「你留職停薪前6個月平均月投保薪資的80%」。 舉個例子，如果你前6個月平均月投保薪資是4萬元，那每個月就能領到3萬2千元。

• 重點： 這個「投保薪資」不是你實際領到的薪水喔，是政府用來計算勞健保費用的那個數字。 萬一你的投保薪資低於實際薪資...嗯，就當作是為國家經濟發展盡一份心力吧（苦笑）。

可以領多久？

• 每個寶寶最多領6個月。意思就是，如果你生的是雙胞胎，恭喜你，還是一樣只能領6個月（政府表示：一視同仁！）。
• 如果留職停薪的時間未滿1個月，還是算1個月喔！

貼心小提醒：

• 這筆錢是按月發放的，所以不用擔心一次領一大筆，然後不小心花光光（雖然這種事好像也很難發生...畢竟養小孩超燒錢！）。
• 爸爸媽媽可以分別請領育嬰留職停薪津貼，但同時間只能有一人請領。所以，你們得好好喬一下，誰要先回家顧小孩，誰要負責賺奶粉錢。

申請資格

• 在子女滿3歲前
• 依性別平等工作法申請育嬰留職停薪
• 就業保險年資滿一年以上

申請文件

• 就業保險育嬰留職停薪津貼申請書
• 育嬰留職停薪證明
• 戶口名簿影本或其他身分證明文件
• 金融機構存摺封面影本

結論

育嬰留職停薪津貼雖然不能讓你變成富翁，但至少能稍微喘口氣。好好利用這段時間，享受與寶貝相處的時光吧！ 等到育嬰假結束，重返職場後，你會發現...原來上班也是一種享受啊！（前提是你的老闆夠nice）。