勞保失能理賠多少？

勞保失能給付：您該知道的保障與金額

面對突如其來的意外或疾病，造成身體機能受損，甚至喪失工作能力，除了身心煎熬，經濟壓力更是不容忽視。勞工保險的失能給付，正是為了保障勞工朋友在遭遇不幸時，提供最基本的生活保障。

勞保失能給付不是定額！重點在「失能程度」與「投保薪資」

許多人誤以為勞保失能給付是固定金額，其實不然。給付金額會根據您的「失能程度」以及「投保薪資」而有所差異。勞保局會依照失能等級評估表，評估您的失能狀況，分為15個等級，由最嚴重的完全失能，到輕微的部分失能，每個等級對應不同的給付比例。

影響給付金額的兩大關鍵：失能等級與平均月投保薪資

1. 失能等級： 勞保局有詳細的「勞工保險失能給付標準」可以查詢，針對不同部位、不同程度的失能，都有明確的等級劃分。例如，雙眼完全失明、四肢機能完全喪失等，屬於最嚴重的完全失能，給付比例也最高。

2. 平均月投保薪資： 指的是您在發生保險事故前6個月的平均月投保薪資。這也是計算給付金額的重要依據。您可以透過勞保局的線上服務查詢您的投保紀錄。

計算方式簡化說明：

勞保失能給付分為一次金給付及按月給付兩種，常見的是一次金給付。

• 一次金給付： 給付金額 = 平均月投保薪資 x 給付比例（依失能等級而定）

例如，如果您的平均月投保薪資是45,800元，經評估為第5等級失能，對應的給付比例是440日，則您可以領到的失能給付為：45,800 x (440/30) = 671,866 元

最低保障4,000元？別誤會！

文章提到最低保障4,000元，指的是「勞保老年年金」的部分，與失能給付的計算方式不同。 失能給付的重點在於您的失能等級和平均月投保薪資。

申請勞保失能給付，您需要準備：

• 勞工保險失能給付申請書及給付收據
• 勞工保險失能診斷書
• 經醫學檢查之相關檢查報告及影像圖片
• 戶口名簿影本或國民身分證正背面影本

如何知道自己可以領多少？

最準確的方式是向勞保局諮詢，您可以攜帶相關資料親自前往，或是撥打勞保局的客服專線。此外，網路上也有一些勞保給付的試算工具，雖然方便，但僅供參考，實際給付金額仍以勞保局的核定為準。

結語：

勞保失能給付是勞工朋友的重要保障，了解其計算方式，能讓您在不幸發生時，更能掌握自己的權益。建議您平時可以透過勞保局的網站，多加了解勞保相關資訊，為自己建立更完善的保障網。也提醒您，積極面對，尋求醫療協助，才是最重要的。

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